随着软件产业的发展，软件产品的质量控制与质量管理正逐渐成为软件企业生存与发展的核心，企业对于软件开发人员的招聘需求不断上升。小林是一个宝妈，但却并不愿意做一个全职妈妈，想通过参加培训班学习一门技术获得稳中求胜的工作，在千锋老师的推荐下她选择学习加班量相对较少的测试行业，而今学成就业，顺利拿到了12K的高薪。
“相比班里的其他同学，我的面试不算多，但就业速度很快。一方面是我对企业比较感兴趣，感觉可以从中学到很多的东西，另一方面则是和面试官聊得很好，被他的诚意打动。很感谢千锋软件测试培训班老师的悉心教导和关怀，我实现了自己的职业梦想，可以家庭事业兼顾。”
数据显示，软件测试工程师是目前IT行业极端短缺的人才。中国软件业每年新增约20万测试岗位就业机会，而企业、学校培养出的测试人才却不足需求量的1/10，这种测试人才需求与供给间的差距仍在拉大。软件测试具有"地位高"，"待遇高"的"双高"地位称号，前景光明。
分析2018年软件测试行业的发展趋势，纯功能测试需求逐渐降低，接口自动化测试和性能测试比重明显加大，企业在招聘过程中更重视求职者的综合技术能力，自学测试就业机会越来越少，因此大多数人都选择参加千锋软件测试培训班。
据了解千锋软件测试培训课程的授课模式采用全程面授，讲师成本虽高，但是效果却是显著的，和学员面对面沟通，可以及时有效地帮助学员解决疑难问题，提高学员的学习积极性。千锋以就业为导向制定课程大纲，更有企业级项目实战训练，让学员参与真实的企业级项目研发，然后让学员毕业后就能独立设计开发自己的上线项目。此外千锋还有严格、科学、负责的教学就业管理制度，班主任、职业规划师全程跟班，把握每位学员的学习状态，并有专业的职业素养课和就业指导课，确保软件测试教学及就业质量。
如果你想快速入行软件测试并实现高薪就业，那就来千锋软件测试培训班!
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